Graduate Program Fs Consulting Madrid - Septiembre - Y652
Responder al anuncio¡Hemos iniciado el proceso de selección de recién graduados/as interesados/as en comenzar su andadura y desarrollo profesional en KPMG! Buscamos a personas que sean proactivas, con muchas ganas de progresar y aportar valor al cliente y al equipo. Profesionales decididos a liderar el cambio, mediante la transformación e innovación, y acompañados de nuestros expertos.
Desde el equipo de Financial Services Consulting llevamos a cabo la búsqueda de soluciones innovadoras que permitan a las entidades financieras alcanzar la excelencia en la transformación de sus áreas de gestión, ya sean de negocio, de riesgos, financieras, operativas o tecnológicas; adaptándolas a nuevos entornos innovadores y cada vez más competitivos.
El Departamento cuenta con profesionales especializados en distintas tipologías de proyectos asociados a la transformación de una entidad financiera, que abarcan perspectivas que parten desde lo funcional y estratégico, a lo tecnológico, pasando por lo cuantitativo y analítico.
¿Qué podrás hacer?
- Participarías en la elaboración de modelos internos analíticos de medición y calificación (cuantitativos y cualitativos).
- Diseño de estructuras organizativas.
- Modelos estratégicos de gestión de riesgos, procesos, circuitos y políticas tanto de riesgos como financieras o de negocio.
- Diagnóstico y diseño de la estrategia de transformación tecnológica y funcional.
- Implementación efectiva de nuevas soluciones, tales como RPA, OCR, NLP, AI, etc.
- Revisión de los modelos de comunicación y relación con las distintas tipologías de clientes.
- Desarrollo de entornos de analítica y gestión de la información avanzados.
- Diseño de modelos de seguimiento y cuadros de mando interactivos.
- Análisis de viabilidad en el desarrollo de nuevos modelos de negocio, tales como la neobanca, Fintech, Insurtech, criptomonedas, etc.
¿Qué necesitas saber?
- Recién Graduados/as en ADE, Derecho y ADE, Económicas.
- Valorable Máster/Posgrado de especialización.
- Buscamos personas con alta capacidad analítica y de resolución de problemas, habilidad para trabajar en equipo y por objetivos, y con buenas habilidades comunicativas. Iniciativa, flexibilidad y compromiso profesional son también características relevantes.
- Nivel de inglés C1, se realizará prueba.
- Se valorarán conocimientos en programación (SAS, SQL, Visual Basic, y otros lenguajes como R o Python).
- Se valorará experiencia previa en ámbitos relacionados con la innovación y el desarrollo en la gestión estratégica y analítica de procesos de riesgos, financieros, tecnológicos o de negocio.
- Se valorarán certificaciones específicas, como Lean, formación BME, etc.
Nuestros pilares
- Come as you are: Valoramos la diversidad porque sabemos que nuestras distintas experiencias y perspectivas nos enriquecen e impulsan la innovación.
- Thrive with us: Formamos un equipo basado en el apoyo mutuo, en el que todas las personas puedan dar lo mejor de sí y crecer en igualdad de oportunidades.
- Do work that matters: Creamos oportunidades y bienestar en un mundo cada vez más complejo, al aportar un valor diferencial para nuestros clientes y las comunidades en las que estamos presentes.
- Make your mark: Somos reconocidos por el valor de nuestras aportaciones, el impacto de nuestras ideas y nuestro liderazgo. Todos podemos marcar la diferencia.
- Learn for a lifetime: Trabajamos con los mejores profesionales y aplicamos nuevas prácticas en entornos tecnológicos emergentes para favorecer un aprendizaje individualizado y continuo.
¿Qué valor añadido te podemos aportar?
- Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina.
- Oportunidades internacionales y red de contactos global.
- Formación continua y plan de carrera a tu medida.
- Salario competitivo y plan de remuneración flexible.
- 31 días laborables de vacaciones.
- La tarde de tu cumpleaños libre.
- Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo.
- Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones.
Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.
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