Lc868 Líder Técnico Desarrollo De Software, Madrid
Responder al anuncioLíder técnico desarrollo de software en Madrid. Quieres liderar un equipo consolidado del sector espacial y enfrentarte a nuevos retos? GMV somos un grupo tecnológico con amplia experiencia y estamos ampliando nuestros equipos para asumir proyectos SATCOM (Comunicación entre Satélites). Si te gusta la tecnología, la innovación y los proyectos de otra galaxia, tu sitio está con nosotros! Nos gusta ir al grano, te vamos a contar lo que no está en la red. A QUÉ RETO TE VAS A ENFRENTAR? La evolución actual de la tecnología de carga útil y el despliegue de constelaciones (en algunos casos con miles de satélites) para proporcionar acceso global a internet, junto con la integración de infraestructuras satelitales y terrestres para 5G e IoT, requieren sistemas de software en tierra para gestionar eficientemente la configuración de la carga útil y maximizar la capacidad de transmisión. En este contexto, GMV se embarca en el desarrollo de soluciones punteras y de referencia. En nuestro equipo participarás en proyectos internacionales, integrado en nuestros equipos de desarrollo, trabajando con metodología ágil SCRUM. Se encargará de definir soluciones a nivel de sistema en el contexto de las comunicaciones por satélite, analizando las necesidades del cliente y aportando soluciones innovadoras. QUÉ NECESITAMOS EN NUESTRO EQUIPO? Para este puesto buscamos ingeniero/as de telecomunicaciones para unirse a nuestro sólido equipo en el área de centros de control terrestre para el desarrollo de productos de software y soluciones operativas para la nueva generación de comunicaciones por satélite. Necesitamos que cuentes con conocimientos en:Lenguajes de programación (Java, C++, Tecnologías web, JavaScript, Node. Js, Angular / Vue / React)Ingeniería / Arquitectura de softwareConceptos de Linux / Virtualización / Microservicios / Bases de datos / CloudEntornos de desarrollo, metodologías y buenas prácticas en programaciónBuen nivel de inglés (mínimo B2)QUÉ TE OFRECEMOS? Modelo de trabajo híbrido y 8 semanas al año de teletrabajo fuera de tu área geográfica habitual. Horario flexible de entrada y salida y jornada intensiva viernes y verano. Desarrollo de plan de carrera personalizado, formación y ayuda para el aprendizaje de idiomas. Movilidad nacional e internacional. Vienes de otro país? Te ofrecemos un relocation package. Retribución competitiva con revisiones continuas, retribución flexible y descuento en marcas. Programa Wellbeing, seguro médico, dental y de accidentes, fruta y café gratis, formación en salud física, mental y económica y mucho más!En nuestros procesos de selección siempre tendrás contacto telefónico y personal presencial u online con nuestro equipo de talent acquisition. Además, jamás se solicitarán transferencias ni tarjetas bancarias. Si contactan contigo siguiendo otro proceso, escribe a nuestro equipo a la dirección de correo privacy@gmv.com. Promovemos la igualdad de oportunidades en la contratación, comprometidos con la inclusión y la diversidad. A QUÉ ESPERAS? ÚNETE!#J-18808-Ljbffr
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