Pmo Manager - [D-497]
Responder al anuncioEstamos ayudando a nuestro cliente, una multinacional del sector retail ubicada en Madrid, a buscar un-a deportista para incorporarse en el equipo de Recursos Humanos como PMO Manager. Liderarás un proyecto internacional de elearning de digital skills.
¿Qué nos gusta de ellos?
- Son una multinacional que están presentes en más de 60 países.
- Desde hace unos años la tecnología ocupa un papel muy importante y la tecnología de IA aplicada al dato toma un papel muy relevante.
- Desarrollan y consumen su propia tecnología, por lo que están en continua evolución y mejora a nivel tecnológico y técnico, sabiendo adaptar la tecnología a sus necesidades y a las de sus clientes.
- Sus valores: Vitalidad, responsabilidad, generosidad y autenticidad.
- Tienen una Política de RRHH basada en la promoción interna, permitiendo que el crecimiento profesional sea una realidad. Todos los puestos de dirección provienen de la cantera interna.
- Tiene una Universidad Corporativa a través de la cual forman a todos sus colaboradores, proporcionándoles herramientas para ser mejores en su trabajo.
- Son una gran familia de deportistas, con un alto sentido de la responsabilidad y amantes de los retos y desafíos.
¿Cuál será tu misión como PMO Manager?
Formarás parte del Área de RRHH y pondrás en marcha un programa de formación de digital skills a nivel internacional que ya está funcionando en España. Serás la/él responsable de que el proyecto se lleve a cabo con éxito y en el tiempo establecido gestionando los recursos adecuados. Serás una parte activa de la transformación y evolución digital en materia de formación, ayudando con tu trabajo a generar un alto impacto en la organización a través del diseño, desarrollo e implementación de estrategias y metodologías que ayuden a gestionar e impulsar el proyecto.
¿Qué necesitas para tener éxito en el rol?
- Necesitamos que aportes entre 3 - 4 años de experiencia como PMO Manager en proyectos internacionales. IMPRESCINDIBLE.
- Valoraremos muy positivamente si tienes experiencia en proyectos de elearning, aunque no es imprescindible.
- Residencia en Madrid o alrededores.
- Experiencia de trabajo en entornos o proyectos internacionales.
- Nivel muy alto de inglés - IMPRESCINDIBLE.
- Buscamos una persona a la que le guste trabajar en entornos muy ágiles y con una mentalidad hacia el cambio.
- Necesitamos que tengas unas buenas habilidades de comunicación.
- Una buena capacidad de planificación y organización.
- Es importante que tengas una buena habilidad de liderazgo.
¿Qué te ofrece el cliente?
- Te realizarán un contrato indefinido.
- Ofrecen un salario negociado con cada persona según experiencia.
- Importantes descuentos en la compra de sus productos.
- Beneficios con importantes descuentos en relación a la salud y el deporte.
- Posibilidad de participación accionaria de la empresa.
- Entorno de trabajo muy poco jerarquizado.
- Plan de desarrollo profesional.
- Flexibilidad laboral.
¿Cómo será tu experiencia durante el proceso?
AddYou te realizará una breve llamada telefónica donde querremos conocer un poco más sobre tu interés en la oferta y conocer un poco de ti, además de solucionar cualquier duda sobre la posición.
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