Senior Java Developer - Q-455
Responder al anuncioGFT es una compañía pionera en transformación digital que desarrolla soluciones sostenibles basadas en nuevas tecnologías, como la inteligencia artificial y blockchain / DLT.
Los expertos de GFT crean e implementan aplicaciones de software escalables que hacen que el acceso a modelos de negocio innovadores sea seguro y sencillo.
Qué estamos buscando?
Actualmente tenemos un puesto vacante para un / a Java Developer con experiencia con Microservicios que quiera desarrollar su carrera en GFT.
Buscamos una persona entusiasta y dinámica con interés en trabajar en nuestro área de proyectos internacionales. Por tanto, es importante tener un nivel de inglés conversación alto.
Tus principales responsabilidades son:
- Analizar y programar tanto sobre código existente como desde cero, y realizar el mantenimiento de módulos de software de complejidad media, trabajando a partir de requisitos y especificaciones detallados de forma oral y escrita.
- Realizar revisiones de código de otros desarrolladores y proporcionar puntos de mejora.
- Dar soporte a los perfiles más junior actuando como punto de referencia cuando necesiten ayuda o soporte en temas específicos.
- Ayudar en el desarrollo de prototipos de módulos de software y aplicaciones.
- Desarrollar tests unitarios y asumir la responsabilidad sobre el test unitario del código propio. Consolidar el conocimiento de todas las herramientas y plantillas de testing y bug tracking empleadas dentro del proyecto.
- Participar en distintas fases del ciclo de desarrollo.
Requisitos deseados:
- Graduado en Ingeniería informática (o equivalente).
- Graduado en Formación Profesional Superior o Medio en Informática.
- Buen nivel de inglés a nivel conversación.
- Experiencia profesional de 5 años con Java 8+.
- Experiencia profesional obligatoria en arquitectura de Microservicios y Spring Boot.
- Valorable experiencia con JUnit.
Competencias personales:
- Trabajo en equipo.
- Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar.
- Proactividad en la búsqueda de nuevas soluciones y mejoras.
En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo.
Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas.
GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo.
Únete a nuestro equipo global!
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